「日経トップリーダー」経営者クラブ 特別セミナー 3/4(金)と3/10(木)の2回開催! 後継者問題を解決 事業承継を可能にする人材採用セミナー 受講無料!社員数50名以上の企業経営者・役員の方々対象

※当セミナーの申し込み受付は終了しました。

多くの経営者が経営上の課題として「人材の採用・育成」をあげています。特に後継者問題は深刻で、その対応では「M&A」「廃業」という声も多く聞かれます。本セミナーでは増加傾向にある事業承継を目的とした幹部採用や、そもそもの経営強化のための外部人材登用についてエグゼクティブ採用で実績のある人材紹介会社のコンサルタントをお招きし、具体的事例を交えて講演をいただきます。経営幹部の採用は処遇、ポジションの提示など新卒採用に比べてはるかに困難を伴います。リーマンショック後の中途採用動向や、一般的な幹部採用についても披露します。事業承継、経営強化に役立つ当セミナーにぜひご参加ください。

【プログラム内容】第1部 15:30〜16:20 基本セミナー ◆リーマンショック後の中途採用動向◆一般的な部長、役員クラスの採用◆事業承継を目的とした幹部採用は増加傾向◆年収ダウンでも採用できるか?(動機付けと魅力作り)◆定着のためのノウハウ 第2部 16:20〜16:40 質疑応答 第3部 17:00〜18:00 個別相談会※希望者のみ ご希望の方は当日受付にてお申し出ください(先着順・無料) ※受付は15時より開始予定  ※プログラム内容は一部変更になる場合もあります

講師紹介

翁 財将(おきな としまさ)氏 株式会社日経HR キャリアコンサルティング部 上席コンサルタント GCDF-Japan(米国CCE、Inc公認)

大学卒業後、金融機関の法人営業、審査企画を経て、人材採用支援会社(JAC Recruitment)にて延べ300名以上のミッドキャリア・管理職の採用を支援。同社の金融担当部長を務める。2008年より日経HRにて経営課題解決を目的とした役員・上級管理職の採用支援コンサルティング事業の推進を行う。

【日経HRについて】

日経HRは、日本経済新聞グループの人材情報企業として社会人向け転職事業、新卒向け就職事業、キャリア教育・出版事業を3本柱として展開しています。

主 催/ 日経BP社
「日経トップリーダー」経営者クラブ
共 催/ 株式会社日経HR
会 期/ 3/4(金) 3/10(木)
※両日ともプログラム内容は同じです。
参加料/ 無料
定 員/ 24名(先着順)
会 場/ 日経HR本社会議室
東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル6F
地図はこちら
交 通/ JR神田駅北口 徒歩3分
東京メトロ銀座線 神田駅3番出口 徒歩1分
   

※お申し込み多数の場合は先着順とさせていただきます。

※個別相談会はご希望の方のみ、当日受け付けます。相談スペースなどに限りがございますので、ご希望多数の場合は当日受付の先着順とさせていただきます。

※当セミナーの申し込み受付は終了しました。

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